Участники форума в формате открытого диалога детально разобрали особенности реализации региональных бизнес-идей и алгоритмы получения федеральной поддержки для стартапов. Организаторы мероприятия делают особый упор на демонстрацию перспектив профессионального роста внутри страны за счёт внедрения современных IT-решений и механизмов целевого обучения.

Как сообщает смоленское сетевое издание «Печь.Инфо», в город съехались представители профильных предприятий Группы «НЭК» из Чебоксар, Екатеринбурга, Москвы и ещё ряда российских регионов, где общая численность сотрудников холдинга превышает 4,6 тысячи человек.

В рамках долгосрочной кадровой стратегии на текущий 2026 год запланировано привлечение более 2600 человек на программы целевого обучения в системе среднего профессионального образования, а также подписание около 400 профильных договоров со студентами высших учебных заведений. Наращивание кадрового потенциала происходит на фоне позитивных экономических итогов прошлого 2025 года, когда выручка смоленских промышленных производств перешагнула отметку в 540 миллиардов рублей, продемонстрировав рост инвестиций на треть.